近日，湖北省總工會發(fā)布獲評“全省職工代表培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)”的單位名單，新洋豐農(nóng)業(yè)科技股份有限公司上榜。此次全省上榜的企事業(yè)單位共30家，新洋豐是唯一一家荊門企業(yè)。

“全省職工代表培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)”從組織建設(shè)、職代會工作、廠務(wù)公開工作、職工董事職工監(jiān)事工作等方面進(jìn)行評分，新洋豐在各項(xiàng)工作中均達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。

早在1995年，新洋豐就成立了黨委、工會，隨后成立廠務(wù)公開民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》，明確廠務(wù)公開內(nèi)容。同時成立廠務(wù)公開民主管理監(jiān)督小組，對廠務(wù)公開民主管理日常工作進(jìn)行考核、監(jiān)督與檢查。

公司堅持每年召開一次職代會，將公司的重大決策、制度、生產(chǎn)經(jīng)營報告、上屆職代會提案落實(shí)情況及本屆職代會提案征集情況報告、制度薪酬福利報告、財務(wù)工作報告以及涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)等提交職代會，讓職工代表充分討論、審議、通過，保證職工的知情權(quán)、審議權(quán)、監(jiān)督權(quán)。每月對提案落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤，多年來，公司所形成的職工代表提案的解答和落實(shí)率都在95%以上。

在推選職工代表時優(yōu)先考慮一線職工，傾向于基層車間和班組，充分保障職工的“主人翁”地位；每年節(jié)假日組織開展各種文體活動；在石橋驛生產(chǎn)基地及子公司建立綜合活動大樓或職工活動中心（職工之家），配置圖書、電視機(jī)、電腦、乒乓球桌和臺球桌等活動設(shè)施，豐富員工業(yè)余文化生活。

近年來，在上級工會的關(guān)心和支持下，公司先后榮獲“全國廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位”“湖北五一勞動獎狀”“全國模范職工之家”等榮譽(yù)。

未來，新洋豐將繼續(xù)深入推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理工作，維護(hù)職工合法權(quán)益。同時，新洋豐將按照湖北省工會要求，加強(qiáng)培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)建設(shè)，積極主動承擔(dān)和組織開展職工代表培訓(xùn)教學(xué)活動，為推動全省廠務(wù)公開民主管理工作不斷作出新的貢獻(xiàn)。