“我是洋豐人，我將全身心投入洋豐事業(yè)，勤奮學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作……”，這是8月13日“百人計(jì)劃”通識(shí)培訓(xùn)班全體學(xué)員在開(kāi)班儀式上的齊聲宣誓，表達(dá)了他們立足崗位、轉(zhuǎn)變角色、快速成長(zhǎng)，為洋豐建設(shè)貢獻(xiàn)青春力量的美好愿望。

“百人計(jì)劃”是公司實(shí)施人才戰(zhàn)略的重要舉措之一，主要為生產(chǎn)、營(yíng)運(yùn)、研發(fā)和后勤等系統(tǒng)培養(yǎng)管理和技術(shù)類(lèi)實(shí)用型人才，自2017年3月份啟動(dòng)以來(lái)，效果十分明顯，2017年入庫(kù)的50多名學(xué)員中，已有12人被提拔為公司中層管理干部，為公司可持續(xù)發(fā)展提供了年輕的生力軍。為了讓“百人計(jì)劃”庫(kù)保持持續(xù)活力，2018年公司通過(guò)外招和內(nèi)部選拔相結(jié)合的方式，從公司各條戰(zhàn)線補(bǔ)充了29名高學(xué)歷年輕員工入庫(kù)。

8月13－17日，29名新入庫(kù)成員齊聚荊門(mén)洋豐培訓(xùn)中心，參加2018年“百人計(jì)劃”通識(shí)培訓(xùn)。本期參訓(xùn)人員學(xué)歷均為本科及以上，平均年齡為23歲。5天培訓(xùn)期內(nèi)，通過(guò)聽(tīng)洋豐故事、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、拓展訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽、主題參觀、分享成長(zhǎng)歷程等豐富多彩的培訓(xùn)內(nèi)容和新穎的培訓(xùn)形式，讓學(xué)員們感到十分“解渴”、管用，在學(xué)習(xí)企業(yè)文化、理論培訓(xùn)、素質(zhì)拓展中，全面了解了洋豐發(fā)展歷史，堅(jiān)定了信心，歷練了青春，尋到了作為后備干部人才承擔(dān)的重任和成長(zhǎng)進(jìn)步之根。

  結(jié)業(yè)典型上，培訓(xùn)中心為學(xué)員精心設(shè)計(jì)了一個(gè)環(huán)節(jié)——《寫(xiě)給兩年后的自己》，每個(gè)人在回顧過(guò)去、體驗(yàn)當(dāng)下的同時(shí)展望未來(lái)，充分規(guī)劃自己的“洋豐之路”。發(fā)表感言時(shí)，學(xué)員們這樣說(shuō)道：“最大的收獲是深入了解了洋豐，認(rèn)識(shí)了優(yōu)秀的同學(xué)，也重新認(rèn)識(shí)了自己，深感重?fù)?dān)在肩，今后定會(huì)更加努力工作，回報(bào)公司厚愛(ài)。”

風(fēng)好正是揚(yáng)帆時(shí)，不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。青年是追夢(mèng)人，也是圓夢(mèng)人。五天的學(xué)習(xí)結(jié)束了，學(xué)員們紛紛表示，要把培訓(xùn)帶來(lái)的自身作風(fēng)轉(zhuǎn)變和能力提升轉(zhuǎn)化為今后工作的創(chuàng)新動(dòng)力，珍惜公司給予的大舞臺(tái)，為推動(dòng)洋豐建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。