為了讓全體洋豐人認(rèn)清形勢(shì)，明確目標(biāo)，抓住重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)一心，滿懷信心地迎戰(zhàn)新的一年，集團(tuán)公司每年都會(huì)組織開(kāi)展一次大規(guī)模的新年動(dòng)員大會(huì)精神全員巡回宣講活動(dòng)，至今已是第八個(gè)年頭。

今年1月，巡講活動(dòng)已在新洋豐荊門總部部分單位開(kāi)展，但受疫情影響，原定于春節(jié)后進(jìn)行的各子公司、北京總部等地的巡講被迫延遲到了6月才啟動(dòng)。在此期間，培訓(xùn)學(xué)校宣講小組就如何讓動(dòng)員大會(huì)和董事長(zhǎng)講話精神深入落實(shí)下去，真正指導(dǎo)工作實(shí)踐進(jìn)行了再次深入思考，并針對(duì)重新啟動(dòng)的巡講，調(diào)整了內(nèi)容和形式，確定了“三抓三到位”的新思路，三者之間相互聯(lián)系、相互貫通、相互促進(jìn)，取得較好的效果。

一是抓學(xué)習(xí)內(nèi)容充實(shí)到位。巡講小組根據(jù)時(shí)間變化和任務(wù)計(jì)劃的落實(shí)情況，在巡講過(guò)程中不斷修訂動(dòng)員大會(huì)解讀具體內(nèi)容，并且結(jié)合疫情期間涌現(xiàn)的感人事跡，來(lái)解讀“責(zé)任在心，擔(dān)當(dāng)于行”的具體做法。把公司取得的成績(jī)和計(jì)劃任務(wù)貫穿始終，不斷深化全體員工對(duì)公司發(fā)展進(jìn)程和扎實(shí)推進(jìn)工作的認(rèn)識(shí)，帶領(lǐng)全員深刻認(rèn)同公司企業(yè)文化，全面投入到自身工作當(dāng)中。

二是抓中層干部帶頭到位?；顒?dòng)中，巡講小組和子公司中層干部一起座談，把面臨的問(wèn)題找準(zhǔn)找實(shí)，堅(jiān)定共同克服困難的決心，“知不足，然后能自反也；知困，然后能自強(qiáng)也?！碧?hào)召全體干部牢記責(zé)任擔(dān)當(dāng)和使命方向，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍迎難而上，堅(jiān)決完成各項(xiàng)任務(wù)。

三是抓思想教育深入到位。巡講小組奔著基層員工去，走進(jìn)職工隊(duì)伍了解需求和想法，鼓干勁、明方向，確保巡講思想教育深入每一個(gè)的內(nèi)心，轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在可以看見(jiàn)的行動(dòng)。

據(jù)悉，自6月開(kāi)始，巡講活動(dòng)已經(jīng)在四川新洋豐、廣西新洋豐、雷波新洋豐礦業(yè)、宜昌新洋豐、江西新洋豐、山東新洋豐和吉林新洋豐開(kāi)展，后續(xù)巡講活動(dòng)還將在荊門總部、北京總部、河北新洋豐和新洋豐中磷陸續(xù)開(kāi)展。